人工智能從誕生發(fā)展到現(xiàn)在已經(jīng)過去六十多個(gè)年頭，期間緩慢發(fā)展著，雖然發(fā)展遲緩，但總體上是前進(jìn)的。以德國(guó)工業(yè)4.0的智能制造時(shí)代，把全球智能應(yīng)用帶入一個(gè)新的話題當(dāng)中。

 

 

　　人工智能從誕生發(fā)展到現(xiàn)在已經(jīng)過去六十多個(gè)年頭，期間緩慢發(fā)展著，雖然發(fā)展遲緩，但總體上是前進(jìn)的。以德國(guó)工業(yè)4.0的智能制造時(shí)代，把全球智能應(yīng)用帶入一個(gè)新的話題當(dāng)中。圍繞著人工智能，機(jī)器人被廣泛提及研究，在工廠車間、電力勘察、餐廳、軍事上都能夠見到機(jī)器人的影子。

 

　　自第一次工業(yè)革命、第二次工業(yè)革命，第三次工業(yè)革命之后，工業(yè)4.0就是傳統(tǒng)意義上的第四次革命，以智能制造為基礎(chǔ)的符號(hào)被確定下來。我們知道，德國(guó)是世界上制造業(yè)最發(fā)達(dá)的國(guó)家之一，擁有的智能制造技術(shù)占據(jù)世界首位。德國(guó)的砌墻機(jī)器人、德國(guó)的殺豬流水線工序等都是非常先進(jìn)的。

 

　　在傳統(tǒng)工業(yè)時(shí)代，機(jī)器只是起了動(dòng)力的作用，需要工人去車間操作完成整個(gè)工作的過程。而如今，智能化應(yīng)用在工業(yè)社會(huì)各個(gè)方面，已大大減少了人力勞動(dòng)。有不少人認(rèn)為，機(jī)器人上崗則會(huì)造成大量的工人失業(yè)，機(jī)器人直接奪走了工人的飯碗。

 

　　人工智能的應(yīng)用，使機(jī)器人代替工人上崗成為一種可能性，而且這種趨勢(shì)逐步擴(kuò)大化。根據(jù)昆山地區(qū)工廠的機(jī)器人數(shù)量可以看到，很多崗位已經(jīng)被機(jī)器人取代，成為不可爭(zhēng)論的事實(shí)。前段時(shí)間本文作者辛東方去北京天津講課，遇到一些人工智能專家朋友。他們明確表示，機(jī)器人發(fā)展很快，而且技術(shù)日趨成熟，代替工作崗位成為一種可能性。并且這種趨勢(shì)在加強(qiáng)，很多工人擔(dān)心機(jī)器人代替工人上崗已經(jīng)成為一種現(xiàn)實(shí)。

 

　　雖然從短期來看，機(jī)器人并不能完全代替工人，但長(zhǎng)時(shí)間的技術(shù)進(jìn)步，而且機(jī)器人的普及速速之廣闊普及速度之快，往往是令人無法想想的。就比如誰(shuí)能想想和相信六十年后的機(jī)器人會(huì)如此大的規(guī)模走進(jìn)社會(huì)生活各個(gè)角落。

 

　　東北是重工業(yè)基地，很多重型機(jī)械都產(chǎn)自東北。可以說工業(yè)基礎(chǔ)的雄厚直接制約和決定了高新技術(shù)、智能技術(shù)的發(fā)展。東北的機(jī)器人產(chǎn)業(yè)正在大力復(fù)蘇，而且所產(chǎn)出的機(jī)器人市場(chǎng)投放量逐年在遞增。

 

　　2016年是人工智能第一階段爆發(fā)的一年，這一年世界各地有很多機(jī)器人展覽。機(jī)器人大賽等。人工智能應(yīng)用到社會(huì)各方面已達(dá)成共識(shí)，這種工業(yè)機(jī)器人被廣泛接受是社會(huì)工業(yè)文明的進(jìn)步，是人類勞動(dòng)力提升，效率提高的一個(gè)變革性進(jìn)步。

 

　　智能感應(yīng)代替了過去人力反應(yīng)遲鈍的尬尷局面，人類生活充滿了智能化。出門坐車鎖門全部遙感，就連步行也有了遙感步行機(jī)，真是方便。

 

　　但是從長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展來看，人類過度使用智能設(shè)備，有可能造成人類喪失勞動(dòng)力，過度依賴科技產(chǎn)品所帶來的一系列問題也會(huì)隨之而出。高科技所帶來的巨大貢獻(xiàn)不可否認(rèn)，但是過度依賴科技產(chǎn)品，則可能造成人類喪失某些動(dòng)手操作的實(shí)踐能力。

 

　　機(jī)器人的出現(xiàn)，雖然從工業(yè)社會(huì)方面說是進(jìn)步，代替了部分工人上崗，代替了某些危險(xiǎn)的工作崗位。但是一些列的問題卻存在，需要認(rèn)真斟酌處理。

 

　　機(jī)器人代替工人上崗，工人失業(yè)的日子還會(huì)遠(yuǎn)嗎？這確實(shí)不能不讓人擔(dān)憂，但科技永遠(yuǎn)都是向前發(fā)展的，并不會(huì)考慮工人的感受。