日前,《經(jīng)濟(jì)日報》記者走進(jìn)溫州永嘉縣浙江金螳螂(26.75, 1.16, 4.53%)鞋業(yè)有限公司的生產(chǎn)車間,看到橡膠雙密度注射成型機(jī)上,24雙鞋子瞬間就“大功告成”。技術(shù)總管金忠省說,自從用上這臺國產(chǎn)機(jī)器,人工節(jié)省了一半,鞋子的耐磨度和剝離度大大提高,公司做軍用鞋的“地位”牢不可破。他還透露:嘗到了“機(jī)器換人”的甜頭后,技改創(chuàng)新的步伐就加快了,今年又添置了德國機(jī)器,人員將再減一半,效益提升近一倍。
記者在溫州采訪了多家企業(yè)發(fā)現(xiàn),當(dāng)前以民營小微企業(yè)為主、勞動密集型特征明顯的溫州工業(yè)因?yàn)?ldquo;機(jī)器換人”已經(jīng)面貌一新。在報喜鳥(6.64, 0.60, 9.93%)集團(tuán)物流中心一層偌大的空間里,總經(jīng)理助理陳偉說,這個四層樓三萬多平方米的物流中心只有37位員工,以前出庫人工打包一人一天最多100件,現(xiàn)在全自動流水線1個小時就能完成。
在很多企業(yè),記者都看到了類似的變化。飛丹鞋業(yè)有限公司逐年更新設(shè)備,每年員工減少10%,利潤卻穩(wěn)定增長20%至30%;育才控股集團(tuán)通過進(jìn)行技改創(chuàng)新,生產(chǎn)能力平均每年增長25%至34.8%,原來1個工人1天做20張課桌椅,現(xiàn)在2人輪班一臺機(jī)器1天可以做800張,合格率達(dá)到99.7%。
這些企業(yè)進(jìn)行“機(jī)器換人”并非是“隨大流”,而是根據(jù)自身的實(shí)際情況,主要集中在四個環(huán)節(jié):勞動力最密集的環(huán)節(jié)、質(zhì)量需要提升的環(huán)節(jié)、生產(chǎn)過程危險的環(huán)節(jié)、產(chǎn)能出現(xiàn)瓶頸的環(huán)節(jié);主要表現(xiàn)為四種形式:打造無人車間、引進(jìn)全自動流水線、用數(shù)碼設(shè)備替代傳統(tǒng)機(jī)械、采用信息化管理。
在“機(jī)器換人”過程中,溫州企業(yè)遇到的最大困難是缺乏資金和人才。溫州大多數(shù)企業(yè)資金并不雄厚,所以“機(jī)器換人”時更多考慮“精打細(xì)算”:有的自己動手搞研發(fā),有的把全自動改成半自動……本著“一切從實(shí)際出發(fā)”的原則,一些企業(yè)沒有引進(jìn)上千萬元的流水線,甚至有的企業(yè)只用了幾十萬元,同樣把產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級搞得“風(fēng)生水起”。
對于“機(jī)器換人”,溫州企業(yè)家有著自己的理解,他們認(rèn)為,“機(jī)器換人”最重要的,不是用機(jī)器把人替換掉,而是要更新企業(yè)傳統(tǒng)的思維模式,以裝備更新來帶動技術(shù)創(chuàng)新、工藝創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,改變過去依賴低成本勞動力的發(fā)展模式,提升企業(yè)的核心競爭力。為此,在“機(jī)器換人”過程中,溫州企業(yè)家開始更加關(guān)懷員工。他們說:“機(jī)器很關(guān)鍵,但人是核心。只有員工素質(zhì)提高了,才能把先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)納入到整套的生產(chǎn)管理體系中去,最終實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)智能化、決策科學(xué)化,把信息化與工業(yè)化深度融合。”
溫州市委市政府出臺了一系列政策大力扶持“機(jī)器換人”?!蛾P(guān)于進(jìn)一步加快機(jī)器換人的實(shí)施意見》明確“一地一業(yè)一策”,由全市11個市(區(qū))針對各自產(chǎn)業(yè)集群經(jīng)濟(jì)的特點(diǎn),扶持重點(diǎn)行業(yè);《溫州市工業(yè)強(qiáng)市建設(shè)2015年度工作計劃》確定要組織100個總投資超100億元的重點(diǎn)“機(jī)器換人”技改項目,重點(diǎn)推進(jìn)5個以上“機(jī)器換人”技改示范行業(yè),努力實(shí)現(xiàn)技改投資600億元以上。
同時,溫州還成立了“機(jī)器換人”產(chǎn)業(yè)發(fā)展聯(lián)盟,聯(lián)合政府、行業(yè)協(xié)會、科研單位、設(shè)備制造企業(yè)以及全國知名的高等院校,共同為有需求的企業(yè)出謀劃策、做好服務(wù)。
溫州市經(jīng)信委投資與規(guī)劃處處長曹啟蒙告訴《經(jīng)濟(jì)日報》記者,2014年,溫州規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)“機(jī)器換人”覆蓋面達(dá)到28%,比浙江省平均水平高出7個百分點(diǎn);規(guī)模以上工業(yè)新產(chǎn)品的產(chǎn)值增幅達(dá)到39.9%。從41個市級示范“機(jī)器換人”企業(yè)的情況看,全員勞動生產(chǎn)率提高均超過20%,人均產(chǎn)值達(dá)到12.59萬元。毫無疑問,“機(jī)器換人”已經(jīng)讓越來越多的溫州企業(yè)從傳統(tǒng)中“走”出來,迎來了一片燦爛的新天地。