人才市場(chǎng)供需兩旺
春節(jié)后至今,江西人才市場(chǎng)與南昌市勞動(dòng)力市場(chǎng)已舉辦近10場(chǎng)招聘會(huì)。連日來(lái),記者采訪發(fā)現(xiàn),進(jìn)入羊年,江西企業(yè)的招工特點(diǎn)正在發(fā)生變化。一些往年只招一線操作工的企業(yè),今年大幅增加了技術(shù)與技能人才以及學(xué)歷較高人員的招收比例。專家認(rèn)為,江西企業(yè)招工需求變化的背后,凸顯了江西經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的趨勢(shì)。

“跨界”人才很走俏
“聘造價(jià)工程師,職位要求:必須懂工程預(yù)結(jié)算軟件,擅長(zhǎng)大數(shù)據(jù)分析,年薪10萬(wàn)以上……”這是江西一家知名建筑企業(yè)在江西人才市場(chǎng)貼出的攬才廣告。該公司人事經(jīng)理吳先生說(shuō),往年公司都只招一線操作工,今年開(kāi)始大幅增加了技術(shù)型與技能型以及學(xué)歷較高人員的招收比例。“建一個(gè)廠房要花多少錢?如果你是建筑商,在工程開(kāi)建之前都要做估算和預(yù)算,其準(zhǔn)確度很大程度上取決于之前積累的經(jīng)驗(yàn)。假如你沒(méi)有蓋過(guò)廠房,最后的實(shí)際支出可能和預(yù)算大相徑庭。”吳先生說(shuō),現(xiàn)在不一樣了,只要招聘到懂大數(shù)據(jù)分析的造價(jià)工程師,這個(gè)問(wèn)題可以迎刃而解。
無(wú)獨(dú)有偶,江西一家知名酒店在招聘試睡員時(shí),也明確提出要求:會(huì)撰稿,還會(huì)玩微信,并懂新媒體。
據(jù)省人才市場(chǎng)招聘服務(wù)部工作人員介紹,今年很多傳統(tǒng)行業(yè)企業(yè)攬才,特別注重人才要有互聯(lián)網(wǎng)思維,如評(píng)酒師要會(huì)發(fā)微博、銷售員要懂新媒體等,因此“跨界”人才很走俏。
電商人才吃香
“我公司除了招收6名外貿(mào)業(yè)務(wù)人員外,還要招收10名電子商務(wù)人才。”熊女士是昌東一家知名服裝企業(yè)人力資源部的負(fù)責(zé)人,她告訴記者,公司兩年前在淘寶網(wǎng)上開(kāi)了一家淘寶商鋪,去年又進(jìn)駐天貓商城。“我們決定把網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)進(jìn)一步做大做強(qiáng),這就需要人才支撐。”熊女士說(shuō),她參加招聘會(huì),就是打算招收相關(guān)人員。
“今年招聘會(huì)上,電商人才十分走俏。”省人才市場(chǎng)招聘服務(wù)部副部長(zhǎng)付寧告訴記者,近年來(lái),隨著互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)的升溫,江西很多貿(mào)易型企業(yè)看到了新的商機(jī),不少企業(yè)把注意力從原先的實(shí)體市場(chǎng),集中到了網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng),做起了線上線下“多條腿”買賣。在此次招聘會(huì)上,多家企業(yè)的招聘崗位中,都注明了“需要電子商務(wù)、淘寶客服和網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)”等電子商務(wù)人才。
凸顯江西經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型
“目前江西人才市場(chǎng)提供了3萬(wàn)多個(gè)崗位,進(jìn)場(chǎng)應(yīng)聘的人數(shù)基本持平,且60%是返鄉(xiāng)人才,其中普工的工資每月基本在3500~5000元,除掉生活成本,江西普工的工資基本與沿海沒(méi)有很大差距。”付寧說(shuō),現(xiàn)在江西很多外出人才開(kāi)始回歸家鄉(xiāng)就業(yè),本身就說(shuō)明江西經(jīng)濟(jì)在轉(zhuǎn)型升級(jí)。
付寧介紹,今年企業(yè)需求最大的變化就是對(duì)于創(chuàng)新型人才、技能型與技術(shù)性人才很饑渴,凸顯了江西經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型趨勢(shì)。“人才結(jié)構(gòu)性矛盾還是存在的,人才匹配率約30%就很能說(shuō)明問(wèn)題。”付寧表示,這也倒逼很多企業(yè)開(kāi)始思考另外的發(fā)展思路。
與此對(duì)應(yīng)的是,記者發(fā)現(xiàn)南昌已有部分企業(yè)開(kāi)始“雇傭”機(jī)器人。“招工很難,倒逼我們轉(zhuǎn)型,我們已經(jīng)采購(gòu)了近30臺(tái)機(jī)器人,近一半以上的人工生產(chǎn)線已換成了先進(jìn)的自動(dòng)化機(jī)器設(shè)備。”昌東一家知名紡織外貿(mào)企業(yè)萬(wàn)女士說(shuō),雖然干活的工人減少了,但企業(yè)總產(chǎn)能在增長(zhǎng),效益在提升,競(jìng)爭(zhēng)力變得更強(qiáng)了。