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無代碼工具、元宇宙、自主人工智能……提升未來工作效率的六大新興技術(shù)

   日期:2022-10-14     來源:澎湃新聞     評論:0    
   如果五年前被要求預(yù)測2022年的工作場所會是什么樣子,大多數(shù)技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)者不太可能完全預(yù)見到當(dāng)今這樣高度靈活、遠(yuǎn)程友好的情景。
 
  那么,未來的工作場所將是什么樣子?哪些技術(shù)會成為我們的“左膀右臂”,提升人們的工作效率?美國《福布斯》雙周刊網(wǎng)站在近日的報(bào)道中,列出了很快會影響工作方式的六大技術(shù)。
 
  無代碼工具:創(chuàng)建自己的工作流程和應(yīng)用程序
 
  無代碼是一種無需使用代碼或腳本(即命令集),即可為網(wǎng)站、移動(dòng)應(yīng)用和游戲編程的方法。
 
  技能精湛的員工越來越熟絡(luò)無代碼工具,他們可以通過這些工具創(chuàng)建自己的工作流程和應(yīng)用程序,幫助更好地完成工作。公司也可以利用這種創(chuàng)造力,幫助員工學(xué)習(xí)如何最好地使用工具,如優(yōu)秀的程序員軟件Notion、新型的在線表格制作工具Airtable以及面向企業(yè)的低代碼開發(fā)平臺Retool等,以便推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展并不斷提升員工的工作技能。
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  根國際權(quán)威研究機(jī)構(gòu)高德納(Gartner)預(yù)測:到2024年,所有應(yīng)用程序開發(fā)活動(dòng)當(dāng)中65%將通過無代碼的方式完成,同時(shí)75%的大型企業(yè)將使用至少4種無代碼開發(fā)工具進(jìn)行應(yīng)用開發(fā)。
 
  人工智能及機(jī)器學(xué)習(xí):用于招聘和培訓(xùn)員工
 
  未來幾年,我們將看到更多企業(yè)使用機(jī)器學(xué)習(xí)和人工智能來招聘和培訓(xùn)員工。當(dāng)然,這并不意味著招聘人員和經(jīng)理成了甩手掌柜,相反,招聘人員和培訓(xùn)經(jīng)理將利用這些技術(shù)提升工作效率,為新員工創(chuàng)造公平的競爭環(huán)境。
 
  使用機(jī)器學(xué)習(xí)算法可以減輕人力資源人員的負(fù)擔(dān),簡化招聘流程,消除重復(fù)性任務(wù)并提高人力資源效率。比如,領(lǐng)英(linkedIn)和Glassdoor等門戶網(wǎng)站已經(jīng)在使用人工智能和機(jī)器學(xué)習(xí)解決方案,以將搜索范圍縮小到合適的候選人。使用先進(jìn)的算法,工作門戶可以將候選人列入候選名單,根據(jù)設(shè)定的標(biāo)準(zhǔn)對其進(jìn)行篩選并縮小人才庫的范圍。機(jī)器學(xué)習(xí)可以提供個(gè)性化的建議,使資源與培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃實(shí)現(xiàn)最佳匹配,從而產(chǎn)生高技能的勞動(dòng)力。
 
  元宇宙:在虛擬現(xiàn)實(shí)中肩并肩完成任務(wù)
 
  游戲及其向元宇宙和虛擬現(xiàn)實(shí)的演變是正在影響工作方式的新興趨勢,并為團(tuán)隊(duì)建設(shè)打開了新的機(jī)遇。例如,作為企業(yè)培訓(xùn)的新載體,元宇宙平臺以一種新鮮又有趣的形式賦予了團(tuán)隊(duì)建設(shè)新的力量。在元宇宙平臺,學(xué)員們需要通力合作來完成指定任務(wù)。通過虛擬現(xiàn)實(shí)設(shè)備,身處不同城市的學(xué)員仿佛肩并肩身處同一空間,共同合作完成任務(wù)。
 
  漸進(jìn)式Web應(yīng)用程序:高效的現(xiàn)代化開發(fā)方法
 
  漸進(jìn)式Web應(yīng)用程序(也稱為PWA)是開發(fā)人員使Web應(yīng)用程序加載更快、性能更高的一種現(xiàn)代化開發(fā)方法。
 
  簡而言之,PWA是一個(gè)網(wǎng)站,但是它們采用了最新的Web標(biāo)準(zhǔn)來允許用戶在設(shè)備上安裝它。它提供了和應(yīng)用程序一樣的用戶體驗(yàn)。當(dāng)沒有網(wǎng)絡(luò)連接時(shí),它可以離線使用,可以緩存上一次聯(lián)網(wǎng)交互過程中的數(shù)據(jù)。它將應(yīng)用程序的外觀美感和網(wǎng)站的易開發(fā)特性融合在了一起。PWA加載速度很快,并且可以快速響應(yīng)用戶交互而無需任何復(fù)雜的動(dòng)畫。
 
  谷歌公司在這項(xiàng)技術(shù)上投入了巨資,提供了大量資源,包括免費(fèi)的開發(fā)人員培訓(xùn),Lighthouse(用于測試PWA的基于瀏覽器的工具)以及大量文檔(包括PWA清單)。
 
  但這項(xiàng)技術(shù)也存在“先天不足”:與本機(jī)應(yīng)用程序相比,功能有限且電池消耗更高;此外,由于缺少應(yīng)用商店而導(dǎo)致搜索流量損失。漸進(jìn)式網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用程序目前大多數(shù)由安卓設(shè)備支持;蘋果的iOS僅提供部分支持。
 
  自主人工智能:未來科技熱點(diǎn)方向
 
  人工智能無疑是最近兩年十分熱門的話題,也將是未來科技發(fā)展的一個(gè)熱點(diǎn)方向。
 
  隨著人工智能的興起,人們正在從簡單的自動(dòng)化轉(zhuǎn)向能夠發(fā)明新的工作方式并對人類無法識別的模式做出決策的系統(tǒng),自主人工智能(autonomous AI)就是其中之一。自主人工智能把復(fù)雜的數(shù)據(jù)和機(jī)器感知能力結(jié)合起來。比如智能駕駛、能在某些特定領(lǐng)域取代工人的機(jī)器人等。
 
  一家美國初創(chuàng)企業(yè)創(chuàng)始人喬伊·揚(yáng)茨指出,這種自主權(quán)的轉(zhuǎn)移帶來了巨大的收益,但也可能給當(dāng)前的網(wǎng)絡(luò)安全和合規(guī)實(shí)踐帶來麻煩??紤]如何調(diào)整技術(shù)流程和政策,可能有助于簡化使用,消除未來的障礙。
 
  Web3:網(wǎng)絡(luò)的第三次進(jìn)化
 
  互聯(lián)網(wǎng)正在發(fā)生重大變化!Web3是那些希望網(wǎng)絡(luò)更安全、更分散化的人發(fā)起的第三次改革。一些人希望,通過區(qū)塊鏈、加密貨幣和非同質(zhì)化代幣,使Web3能提供目前網(wǎng)絡(luò)所缺少的私密性、可擴(kuò)展性和安全性,打造向所有人都開放的原生數(shù)字經(jīng)濟(jì)。在Web3中,用戶將擁有他們創(chuàng)建的任何內(nèi)容以及他們購買的數(shù)字產(chǎn)品,用戶擁有且可以轉(zhuǎn)移這些數(shù)字資產(chǎn)。
 
  Web3是2021年的熱詞,到2022年,它更趨于主流,正在推動(dòng)一種新的工作方式——從工作掙錢的模式向各種可以產(chǎn)生收入的任務(wù)系統(tǒng)轉(zhuǎn)變。安永公司的杰夫·王表示,為了將自己融入Web3的世界,領(lǐng)導(dǎo)者必須雇傭具備區(qū)塊鏈技能的人才來支持Web3開發(fā),創(chuàng)建數(shù)字錢包,并購買代幣,以擁抱并利用這種新的經(jīng)濟(jì)貿(mào)易形式。
 
 
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