在當(dāng)前環(huán)境下，制造業(yè)企業(yè)不僅出現(xiàn)了復(fù)工難，同時(shí)也出現(xiàn)了“用工荒”的問題。近年，人們一直提到中國(guó)的人口紅利逐年下降、用工成本不斷增加，此次疫情顯示出的問題，是否再次印證了人口紅利的終結(jié)？
高薪！內(nèi)推！工廠搶人大戰(zhàn)已經(jīng)開始
2月21日富士康發(fā)布信息顯示，IDPBG（數(shù)位產(chǎn)品事業(yè)群）深圳龍華廠區(qū)工人緊缺7000人，深圳觀瀾廠區(qū)工人緊缺20000人。面對(duì)接近三萬人的員缺口，富士康雙管齊下：一邊組織老員工有序復(fù)工，另一邊，通過高價(jià)的內(nèi)部推薦，獎(jiǎng)勵(lì)招募新工人。
“高薪”、內(nèi)部推薦，不單是富士康，幾乎所有制造業(yè)企業(yè)都在做著相同的事：
l聯(lián)想開出了每小時(shí)24塊的“高薪”吸引工人們的到來。時(shí)薪比以前多了5塊錢，漲幅26%。
lOPPO發(fā)起“春風(fēng)行動(dòng)”，向員工聚集的七個(gè)地市派出免費(fèi)專車，接員工回工業(yè)園，并提高基本工資與加班補(bǔ)貼以招聘新工人。
l立訊精密開通了兩條免費(fèi)專列高鐵，每天2班，每班500人，同時(shí)對(duì)內(nèi)推入職的員工每月獎(jiǎng)勵(lì)上千元。
l創(chuàng)維也大力宣傳其內(nèi)推活動(dòng)，對(duì)推薦人獎(jiǎng)勵(lì)最高1500元，被推薦人最高可得1200元。
諸多企業(yè)的一致舉措，無不標(biāo)志著人口紅利正在慢慢過去。近年來國(guó)內(nèi)勞動(dòng)年齡人口數(shù)量持續(xù)下降，根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù)顯示，2019年末16-59歲人口為89640萬人，與2010年相比勞動(dòng)人口數(shù)量下降4321萬人。人口結(jié)構(gòu)的變化將是中國(guó)智能制造升級(jí)的長(zhǎng)期驅(qū)動(dòng)力。
中國(guó)15-64歲人口規(guī)模及占比情況
“用工荒”并不是現(xiàn)在才出現(xiàn)，只是在疫情沖擊下，“用工荒”問題顯得更加突出。疫情來臨之前，在制造業(yè)中雖然很多中小企業(yè)自動(dòng)化水平不高，但人工成本尚未成為核心壓力，因此在勞動(dòng)力成本不斷上漲的情況下，這些企業(yè)也尚能維持。但面對(duì)突然而至的疫情，此前被忽視的弱點(diǎn)就暴露無疑。
這次疫情與春節(jié)假期剛好重疊，可以說進(jìn)一步加劇了企業(yè)的用工問題，也讓更多的企業(yè)意識(shí)到了“人”的局限性。疫情會(huì)讓制造業(yè)企業(yè)再次認(rèn)清近幾年勞動(dòng)力供求市場(chǎng)的變化，以及對(duì)提升自動(dòng)化水平的重要性，而2020年初的這場(chǎng)變故也將成為制造業(yè)智能化的催化劑。用不會(huì)生病，可以24小時(shí)工作的“鐵人”來代替人類從事勞動(dòng)強(qiáng)度大、危險(xiǎn)性高、簡(jiǎn)單重復(fù)的工作會(huì)成為更多企業(yè)的選擇。
以史為鑒，認(rèn)清后人口紅利時(shí)代的發(fā)展之路
3月6日，央視《新聞聯(lián)播》報(bào)道廣東新寶電器股份有限公司，在疫情之下訂單量不降反升。新寶電器占全球小家電市場(chǎng)份額的10%，面對(duì)疫情壓力，其能轉(zhuǎn)危為機(jī)的原因就在于多年來在自動(dòng)化改造方面的積累。通過多年來持續(xù)的自動(dòng)化升級(jí)改造以及信息化管理，新寶電器不僅在這個(gè)時(shí)候保住了市場(chǎng)，三、四月份的訂單還逆勢(shì)上升，同比增長(zhǎng)11.8%，今年淡季訂單比去年高峰期還多。制造業(yè)企業(yè)在此次疫情中應(yīng)該認(rèn)清現(xiàn)實(shí)，靠人力堆積生產(chǎn)力的時(shí)代已經(jīng)過去，智能制造以及信息化管理才是長(zhǎng)久之道。
就產(chǎn)業(yè)自動(dòng)化的前景來看，日本的經(jīng)驗(yàn)對(duì)當(dāng)前的中國(guó)有著很大的借鑒意義?；仡櫲毡?a href="http://www.baoxianwx.cn/" target="_blank">機(jī)器人產(chǎn)業(yè)的發(fā)展歷程，20世紀(jì)80年代在勞動(dòng)力成本上升、產(chǎn)業(yè)升級(jí)、政府扶持政策等有利因素的影響下，日本的機(jī)器人產(chǎn)業(yè)經(jīng)歷了長(zhǎng)達(dá)20年之久的黃金發(fā)展時(shí)期，造就了現(xiàn)在“機(jī)器人四大家”日本占其二的局面。中國(guó)目正處于現(xiàn)在同樣的階段，加之此次疫情影響，無論是對(duì)應(yīng)用企業(yè)還是設(shè)備研發(fā)生產(chǎn)企業(yè)，新一輪自動(dòng)化的熱潮已然來臨。
未來已經(jīng)清晰，布局更加關(guān)鍵。ITES深圳工業(yè)展扎根華南20年，旗下深圳國(guó)際機(jī)器人及工廠智能化展聚焦于針對(duì)不同行業(yè)的數(shù)字化、智能化、個(gè)性化創(chuàng)新技術(shù)及解決方案，與你分享機(jī)器人及自動(dòng)化的前行之路！
